2月26日，公司在能投集團(tuán)2106會議室召開了中層管理人員競聘演講大會。公司紀(jì)委進(jìn)行了全程監(jiān)督。

為滿足物資產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的集團(tuán)化管控人才需求，更好的服務(wù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略定位，建立能上能下的機(jī)制，促進(jìn)優(yōu)秀人才的管理，公司對內(nèi)部機(jī)構(gòu)作了精心設(shè)計(jì)和調(diào)整，將全部中層管理職位面向公司本部人員開放競聘，通過公布職位、自愿報(bào)名、資格審查等環(huán)節(jié)，共有19名員工獲得了競聘演講資格，其中：中層正職7名，中層副職12名。競聘演講中大家都以神采奕奕的面貌，分別進(jìn)行了精彩紛呈的競聘演講，表現(xiàn)了自己對公司竭誠奉獻(xiàn)的決心和對未來工作勇?lián)厝蔚男判?。演講完畢，主持人向競聘者提問，競聘者分別就自身理解和工作內(nèi)容進(jìn)行闡述。

競聘結(jié)束后，全體參會員工對競聘演講人員進(jìn)行了民主投票推薦。

為確保競聘過程的公平、公正，公司紀(jì)委書記任榮及紀(jì)檢監(jiān)察人員參與了考核全過程的監(jiān)督，同時(shí)競聘考核方案、競聘程序以及資格審查在公司公開欄上公示，接受全體員工的監(jiān)督。此次競聘不僅發(fā)揮了紀(jì)委的監(jiān)督作用，推進(jìn)了公司民主化進(jìn)程，也為公司優(yōu)秀員工提供了一個(gè)展示自我的平臺，充分調(diào)動(dòng)了員工工作的積極性，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，為企業(yè)進(jìn)一步的戰(zhàn)略發(fā)展提供了充足的動(dòng)力，為集團(tuán)公司的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的人力資源基礎(chǔ)。

競聘大會由公司紀(jì)委書記任榮主持，公司黨委書記、執(zhí)行董事呂必會、總經(jīng)理張杰以及其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員和公司本部全體員工參加了本次競聘大會。